それは一種独特のものであり、社内が暗いとか明るいとか

活気があるとか礼儀作法がすごいとか、いろいろです。

そしてそれは長年培われてきた傾向があって、新たな社風

を構築するにはよっぽどの改革めいたことが必要なのかも

わかりません。

よく働く人が集まると、それはよく働く会社といういいイメージ

の社風が養われます。

「斉藤一人」の『人生が全部うまくいく話』の中に、社長が見張って

いないと社員が働かない会社とそうでない会社の話がありました。

10人いなくてはできない仕事を7人でやると、忙しさのあまり2人辞

めてしまうそうです。そうすると10人でやる仕事を5人でやることに

なるわけですが、その5人は元々すごく働き者で、その仕事をなんとか

やりあげてしまうそうです。そうすると会社は儲かりどんどん仕事も増

えてきて、好循環に入ると言うわけです。

さてうちの会社は・・・

by:フリーマン２